广西二轻工业管理学校四举措积极推进节水型单位建设

为深入落实“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”的治水思路，扎实推进公共机构节约用水工作，按照《国家节水行动方案》《“十四五”公共机构节约能源资源工作规划》和《广西壮族自治区“十四五”公共机构节约能源资源工作规划》要求，我校充分利用暑假有利时机，采取四举措积极推进公共机构节水型单位建设工作。

（一）加强组织领导，完善节水管理制度

校内组建节水领导小组和工作小组，并结合学校工作实际，建立和健全学校用水管理网络，通过节水管理岗位责任制进一步明确节水管理部门、人员和岗位职责。学校定期召开节水工作会议，制定节水工作计划，总结评定节水工作成果。

图为：2023年节水培训会议现场图片

（二）加强投入力度，推进节水技术改造

学校全面采用节水设施设备，十分重视重点用水环节的节水管理工作，通过节水技术升级改造和非常规水源利用等措施不断提升单位的节水潜力。

图为：节水技术改造现场施工

（三）加强监督管理，搭建智慧节水平台

学校建成一套智慧节水管理系统，通过系统实时查看校内各个用水点用水量，及时发现和解决用水异常问题，实现了用水、节水智能化和精细化管理。

图为：智慧节水平台

图为：局部物联网智能水表

（四）加强宣传力度，开展节水护水活动

学校以创建节水型单位为目标，以提高用水效率为核心，大力弘扬“爱水、惜水、节水”的社会风尚，提高干部职工节水意识，扎实推进各项节水工作，力争创建成为制度完备、管理规范、设施完善、节水高效、宣传到位的节水型单位。在日常工作中，制作和发放活泼生动、形式多样的节水宣传材料，在主要用水场所显著位置张贴节水标语，开展节水宣传活动，不断提升单位全体职工节水意识，实际工作中养成良好的节水习惯，为深入开展节水工作奠定基础。

图为：节水护水志愿活动